النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: ¨°o.O نافـــذة جـــوهاري للاتصال الفعال والمهارات الإنسانية O.o°¨

  1. #1
    شخصية بارزة
    تاريخ التسجيل
    May 2009
    الدولة
    المدينه خيرٌ لهم لو كانو يعلمون
    المشاركات
    6,048
    معدل تقييم المستوى
    10164

    A108 ¨°o.O نافـــذة جـــوهاري للاتصال الفعال والمهارات الإنسانية O.o°¨

    نافذة جو هاري الشخصية:



    سميت بهذا الإسم من دمج أسمي الشخصين الذان اخترعاها وهما جوزيف لوفت وهاري إنقهام.

    ويعتبر هذا النموذج واحدا من أهم النماذج التي تختص وتصف عمليات التفاعل الإنساني.

    وقد تم أخذ المسمى لإن شكل النموذج يشبه شكل النافذة ومكونة من أربع مربعات كما بالشكل الموضح أدناه.




    ويقسم جو وهاري الوعي الشخصي إلى أربعة أنواع مختلفة، ممثلة بالمربعات الأربعة التي تشكل النافذة.

    1- الميدان العام Open Arena
    2- النقطة العمياء Blind Spot
    3- الأسرار Hidden Area
    4- المنطقة المجهولة Unknown Area



    وفي هذا النموذج، كل شخص منا تمثله نافذة خاصة به.

    وسأشرح كل واحدة منها وكيفية الاستفادة من هذا النموذج لكي تساعد في زيادة الوعي الشخصي وعملية التفاعل مع الآخرين.

    القسم الأول: الميدان العام
    ويمثل هذا الجزء الأمور التي أعرفها عن نفسي وكذلك يعرفها الناس عني، ومثال ذلك، اسمي، هواياتي الخ... ويمكن أن يتضح من تفاعلي مع الآخرين أيضا أمور أخرى مثل الأمور التي أحب أو أكره وكلما تفاعلت مع الآخرين أخذوا يعرفون عني أمورا أنا أعرفها عن نفسي كعاداتي وأسلوبي الظاهر. وكلما زاد التفاعل مع الاخرين كلما زادت مساحة الميدان العام إما نزولا أو إلى اليمين مما يجعل الكثير من المعلومات تكون في الميدان العام.


    القسم الثاني: النقطة العمياء

    وهذا المربع يمثل الأمور التي يراها الآخرون في شخصيتي وسلوكي ولكن ليس لدي وعي بها.

    ومثال ذلك، لنفرض أنه لدي عادة عدم المحافظة على الاتصال بالعين أثناء الحديث مع الآخرين، وأن العديد من معارفي يعلمون هذا الأمر عني وأنا غير منتبه لهذه العادة. وربما يتجنب الكثير منهم إخباري بالأمر إما لشعورهم بالإحراج من ذلك أو خوفا من إحراجي فتكون هذه العادة مجهولة بالنسبة لي. وقيسوا على هذا المثال أي أمر موجود في الشخص كثير من الناس يعلمون فيك هذا الأمر ولكنك لاتعلم ذلك عن نفسك.

    ولكي يكون الاتصال الإنساني في ذروة الفعالية يجب استخدام أسلوب التغذية الراجعة ونقصد بذلك أنك تساعد الشخص على اكتشاف نقاط الظعف لديه وبذلك ننقل المعلومات من هذه المنطقة إلى الميدان العام.
    ويجب الانتباه الى استخدام التغذية الراجعة بطريقة فعالة وإلا سيعتبرها المتلقي على أنها انتقاد وفي هذه الحالة تتدهور العلاقة الانسانية وتتحول إلى دفاعية أو هجومية، بمعنى أن رد الشخص قد يكون شيئا مثل " لا لا لا هذا الأمر غير صحيح" وهذه هي الدفاعية

    أما الهجومية وتكون مثلا" ومنهو أنت علشان تنتقدني، أصلا انت منت كفو"



    القسم الثالث: منطقة الأسرار
    وهذا المربع يتمثل في الأمور التي أحتفظ بها لنفسي ولايعرفها الآخرون عني.

    ويمكن من خلال مايعرف بأسلوب كشف الذات وهي العملية التي تسمح من خلالها للشخص الآخر بالتعرف على الأمرين الوحيدين الذان لايمكنه أن يتعرف عليهما وهما " كيف أشعر وكيف أفكر" بموضوع معين.

    وبمختصر الحديث عملية كشف الذات هي العملية التي تشارك بها مشاعرك وأفكارك مع الشخص الآخر ويجب أن تكون عملية إفصاح بمعنى أنك أنت الذي تفصح عن أسرارك للشخص الآخر وليس أن يكتشفها هو عنك. وتهدف هذه العملية إلى كسب ثقة الطرف الآخر وأن يكشف هو أيضا عن ذاته لنقل المعلومات من هذه المنطقة وتصبح في الميدان العام.

    طبعا تعتبر هذه العملية أي عملية كشف الذات عملية تنطوي عليها خطورة كبيرة حيث أن المعلومات التي افصحت عنها قد تستخدم ضدك لذلك يجب أن تكون حذرا في مشاركتها ويجب أن يكون المعيار هو الزمن وعامل الثقة قبل أن تغوص بعمق في سرد أسرارك وإلا كان الندم نصيبك.


    القسم الرابع: المنطقة المجهولة

    ويمثل هذا المربع الأمور التي لاأعلمها عن نفسي وحتى الآخرون لايعلمون بوجودها وهي المنطقة الخفية الموجودة في أي شخص كان. ومثال ذلك المواقف التي تظهر فيها قدرات وأساليب وسلوكيات لم يكن الشخص يظن أنها موجودة في شخصيته وحتى الآخرون لم يظنوا أنها موجوده فيه.




    والأشخاص الذين يتمكنون من التعرف على هذه المنطقة المجهولة عن أنفسهم عادة يكونون هم الأشخاص الذين يتفاعلون مع الآخرين في المربعات الثلاثة آنفة الذكر وسأشرح هذا التفاعل من خلال المثال التالي:

    لنفرض أنني أعرف شخصا ولنقل أنه أخوي وصديقي أبو ثامر

    ففي بداية التعرف لم يكن أبو ثامر يعرف عني إلا القليل وهي الأمور التي اكتشفها بنفسه أو الأمور العامة التي قد يعرفها عن أي شخص آخر. يمر الوقت وتبدأ بذرة الثقة تنمو بيني وبينه وطبعا هذه الثقة تكون من خلال المواقف التي تحصل بيننا ومن خلال السلوكيات التي تظهر منه أو مني.

    يكتشف أبو ثامر أمورا عني في سلوكياتي أو شخصيتي ويرى أنها أمور يجب أن أصححها وهو يعلم أنني غير عالم بها.

    ومن منطلق الثقة المتبادلة يتحين أبو ثامر الفرصة المناسبة لكي يزودني بتغذية راجعة من أجل أن يعلمني بالسلوكيات الغير معلومة بالنسبة لي ولكنني أقوم بها.

    وسيعتمد قبولي لهذه التغذية الراجعة على حسب الأسلوب الذي يتبعه أبو ثامر في توصيله للمعلومة.

    وخلال هذه الفترة يتم تبادل العديد من المعلومات التي تعتبر من الأسرار بالنسبة لي وبالنسبة لأبو ثامر ويحصل الكثير من عمليات كشف الذات.

    وقمة الفعالية هي عندما يكبر حجم الميدان العام ويصغر حجم النقطة العمياء ومنطقة الأسرار.

    وفقط عندها يمكنني أن استكشف المنطقة المجهولة التي لدى أبو ثامر وهو سيساعدني على استكشاف المنطقة المجهولة بالنسبة لي.

    وهنا تكون العلاقة الإنسانية بيني وبينه على أقصى درجة من درجات الفعالية.




    ツ◕‿◕Oṁα¥ṁά AR◕‿◕ツ



    للتواصل احجز موعدك من هنا
    https://omayma.youcanbook.me/

  2. #2
    كبار الشخصيات الصورة الرمزية Romanciah
    تاريخ التسجيل
    Mar 2005
    الدولة
    حــيـ أكــون ــث
    المشاركات
    15,375
    معدل تقييم المستوى
    11348

    رد: ¨°o.O نافـــذة جـــوهاري للاتصال الفعال والمهارات الإنسانية O.o°¨


    »ღثَرَےالْمَدِينَهـღ«















    رحم الله موتانا و شفى مرضانا و رد غائبنا.

  3. #3
    شخصية بارزة
    تاريخ التسجيل
    May 2009
    الدولة
    المدينه خيرٌ لهم لو كانو يعلمون
    المشاركات
    6,048
    معدل تقييم المستوى
    10164

    رد: ¨°o.O نافـــذة جـــوهاري للاتصال الفعال والمهارات الإنسانية O.o°¨

    ..........(¯`*•.¸,¤°´'`°¤,¸.•*´¯)... .......
    ..........¸,¤°´'`°•.¸o¸.•°´'`°¤,¸. .........
    ......|¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯•.? •¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯|.....
    ...? شكرا لكم تواجدكم شرف لي استمر بدعمكم ? ...
    ......|___________.? •.___________|......
    .........*´'`°¤¸¸.•'´o`'•.¸¸¤°´'`*. ........
    .........(_¸.•*´'`°¤¸'¸¤°´'`*•.¸_).. .......



    ツ◕‿◕Oṁα¥ṁά AR◕‿◕ツ



    للتواصل احجز موعدك من هنا
    https://omayma.youcanbook.me/

  4. #4
    شخصية بارزة
    تاريخ التسجيل
    Nov 2006
    الدولة
    >> فـﮯ أمـنـيـاتــﮯ ...!
    المشاركات
    4,943
    معدل تقييم المستوى
    3774

    رد: ¨°o.O نافـــذة جـــوهاري للاتصال الفعال والمهارات الإنسانية O.o°¨

    رووووعه الموضوع



    انسمجت معاهـ كلمه كلمه ^_^


    يعطيك العافيه


    كل الشكر لك ..


    Be Optimistic

  5. #5
    شخصية بارزة الصورة الرمزية جاكوار2
    تاريخ التسجيل
    Nov 2008
    الدولة
    ........
    المشاركات
    12,463
    معدل تقييم المستوى
    8672

    رد: ¨°o.O نافـــذة جـــوهاري للاتصال الفعال والمهارات الإنسانية O.o°¨

    الف شكر
    بارك الله فيك

  6. #6
    شخصية بارزة
    تاريخ التسجيل
    May 2009
    الدولة
    المدينه خيرٌ لهم لو كانو يعلمون
    المشاركات
    6,048
    معدل تقييم المستوى
    10164

    رد: ¨°o.O نافـــذة جـــوهاري للاتصال الفعال والمهارات الإنسانية O.o°¨

    ..........(¯`*•.¸,¤°´'`°¤,¸.•*´¯)... .......
    ..........¸,¤°´'`°•.¸o¸.•°´'`°¤,¸. .........
    ......|¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯•.? •¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯|.....
    ...? شكرا لكم تواجدكم شرف لي استمر بدعمكم ? ...
    ......|___________.? •.___________|......
    .........*´'`°¤¸¸.•'´o`'•.¸¸¤°´'`*. ........
    .........(_¸.•*´'`°¤¸'¸¤°´'`*•.¸_).. .......



    ツ◕‿◕Oṁα¥ṁά AR◕‿◕ツ



    للتواصل احجز موعدك من هنا
    https://omayma.youcanbook.me/

المواضيع المتشابهه

  1. التدريس الفعال ( بحث تربوي )
    بواسطة أميرة بأخلاقها@ في المنتدى دورات اعداد معلمين ومعلمات الانجليزي الجدد
    مشاركات: 11
    آخر مشاركة: 27-08-2010, 01:46 PM
  2. بوربوينت راااااااااااائع في التدريس الفعال
    بواسطة أميرة بأخلاقها@ في المنتدى دورات اعداد معلمين ومعلمات الانجليزي الجدد
    مشاركات: 6
    آخر مشاركة: 19-02-2010, 05:42 PM

المفضلات

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •